Zet je sterktes in voor je ontwikkeling Leren vanuit plezier Beeldcoaching geeft je nieuwe inzichten Kijk door een andere bril Van weten naar doen Coaching en training
leerkracht beeldcoaching

Beeldcoaching

Lof in Beeld biedt trainingen en coaching voor professionals in onder meer het onderwijs, de zorg en musea. Trainingen en coaching gaan uit van sterktes van mensen en van wat goed gaat. Dat motiveert, werkt plezierig, geeft nieuwe inzichten en levert goede resultaten op. Lof in Beeld zet bijna altijd het krachtige middel Beeldcoaching in om mensen verder te helpen zich te ontwikkelen.

Feedback

Dat feedback essentieel is voor leren en motiveren is in brede kring bekend. Weten blijkt heel iets anders als doen. Uit onderzoek blijkt dat er weinig feedback wordt gegeven die bijdraagt aan de ontwikkeling van mensen. In praktijk blijkt het geven van effectieve feedback een hele kunst. Wil je leren een krachtig middel in te zetten om ontwikkeling te bevorderen?

Leren, opbrengsten en feedback in beeld!

Man geeft les beeldcoaching

Lof voor jouw ontwikkeling!

Lof in Beeld biedt trainingen en coaching voor professionals in onder meer het onderwijs, de zorg en musea. Alles is maatwerk en sluit aan bij de vraag van een instelling, team of individu. Trainingen en coaching gaan uit van sterktes van mensen en wat goed gaat, niet wat niet goed gaat. Dat motiveert, werkt plezierig en levert goede resultaten op. Bijna altijd zet Lof in Beeld het krachtige middel Beeldcoaching in om mensen verder te helpen zich te ontwikkelen. Hierbij zijn veiligheid, zorgvuldigheid en vertrouwen die een voorwaarde om je als mens kwetsbaar op te stellen en te leren. Met doelgerichtheid, creativiteit, enthousiasme en in samenwerking krijgt Lof in Beeld mensen in beweging. Leren doe je het beste op je werkplek zelf, daarom werkt Lof in Beeld op locatie.

Iedere leerkracht wil het beste uit zijn of haar kinderen halen. Lof in Beeld ondersteunt bij het onderwijs beter passend maken voor het kind. Dit doet Lof in Beeld door teamtrainingen, intervisiegroepen met Beeldcoaching, individuele coaching of door onderwijsbehoeftes in beeld te brengen. De schoolvraag of de vraag van de leerkracht zijn uitgangspunt tijdens het coachen.

Lof in Beeld coacht kinderen met behulp van Beeldcoaching. Dit laat hen zien waar zij goed in zijn, welke kwaliteiten zijn hebben en helpt kinderen bij het nemen van verdere stappen in hun ontwikkeling.

In sterke schoolsystemen heerst een cultuur van voortdurend met elkaar leren. Er werken leerkrachten die leren van de eigen én de collegiale praktijk. Om samen te leren en te ontwikkelen is het elkaar geven van effectieve feedback nodig. Lof in Beeld biedt schooltrajecten om te werken aan een feedbackcultuur. Ook verzorgt Lof in Beeld intervisie met beeld aan om te leren van elkaars collegiale praktijk.

Beeldcoaching is een zeer succesvolle methode om mensen te helpen zich verder te ontwikkelen. Lof in Beeld verzorgt de opleiding Beeldcoaching-Didactisch Coachen. Wil je meer weten over de opleiding Beeldcoaching met Didactisch Coachen? Lees verder of neem contact op.

Museumdocenten hebben een prachtig én complex vak. Lof in Beeld helpt museumdocenten met behulp van Beeldcoaching zicht te krijgen op hun sterktes, mogelijkheden en hen te ondersteunen bij het realiseren van ontwikkeling. Lof in Beeld biedt ook trainingen voor educatoren die feedbackgesprekken voeren met museumdocenten.

Leerkrachten

Iedere leerkracht wil het beste uit zijn of haar kinderen halen. Lof in Beeld ondersteunt bij het onderwijs beter passend te maken voor het kind. Dit doet Lof in Beeld door teamtrainingen, intervisiegroepen met Beeldcoaching, individuele coaching of door onderwijsbehoeftes in beeld te brengen. De schoolvraag of de vraag van de leerkracht zijn uitgangspunt tijdens het coachen.

Kinderen

Lof in Beeld coacht kinderen met behulp van Beeldcoaching. Dit laat hen zien waar zij goed in zijn, welke kwaliteiten zijn hebben en helpt kinderen bij het nemen van verdere stappen in hun ontwikkeling.

Scholen

In sterke schoolsystemen heerst een cultuur van voortdurend met elkaar leren. Er werken leerkrachten die leren van de eigen én de collegiale praktijk. Om samen te leren en te ontwikkelen is het elkaar geven van effectieve feedback nodig. Lof in Beeld biedt schooltrajecten om te werken aan een feedbackcultuur. Ook verzorgt Lof in Beeld intervisie met beeld om te leren van elkaars collegiale praktijk.

Interne begeleiding

Beeldcoaching is een zeer succesvolle methode om mensen te helpen zich verder te ontwikkelen. Lof in Beeld verzorgt de opleiding Beeldcoaching – Didactisch Coachen. Wil je meer weten over de opleiding Beeldcoaching – Didactisch Coachen? Lees verder of neem contact op.

Musea

Museumdocenten hebben een prachtig én complex vak. Lof in Beeld helpt museumdocenten met behulp van Beeldcoaching zicht te krijgen op hun sterktes, mogelijkheden en hen te ondersteunen bij het realiseren van ontwikkeling. Lof in Beeld biedt ook trainingen voor educatoren die feedbackgesprekken voeren met museumdocenten.

Ervaringen

Privacy instellingen

We gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website zo soepel mogelijk draait. In de instellingen kunt u zelf kiezen welke cookies u wilt toestaan of wilt weigeren.

Privacy verklaring | Sluit
Instellingen